7月12日至23日，海外公司組織了2025年新員工入職培訓(xùn)。新員工入職培訓(xùn)通過開展勞模宣講、新老職工座談會、企業(yè)傳承及文化宣講、專業(yè)技能培訓(xùn)、素質(zhì)擴展訓(xùn)練、趣味團建、文藝晚會等方式優(yōu)化畢業(yè)生培訓(xùn)方式，發(fā)掘綜合素質(zhì)高、溝通協(xié)作能力強、興趣愛好廣泛且能力出眾的高校畢業(yè)生。通過此次入職培訓(xùn)，使得38名新員工更加深入了解海外公司各系統(tǒng)業(yè)務(wù)及公司發(fā)展史，為新員工了解及勝任海外工作、幫助新員工快速融入企業(yè)起到積極的促進(jìn)作用。